Ngành nào đang khát nhân lực tại Việt Nam? (2025)

Nếu bạn từng thở dài “Trời ơi học xong rồi biết làm gì đây?”, thì tin vui là: rất nhiều ngành đang khát nhân lực, chỉ là bạn chưa tìm thấy tiếng gọi nơi đó mà thôi!!

Việt Nam năm 2025 đang phát triển cực nhanh – chuyển đổi số, công nghệ lên ngôi, chăm sóc sức khỏe lên sàn, giáo dục đổi mới xoành xoạch. Kết quả? Doanh nghiệp thì khóc thét vì tuyển mãi không đủ người, còn người lao động thì vẫn đang dò dẫm xem nên học cái gì, làm nghề gì để không “sai một ly, đi cả sự nghiệp”.

Vậy, ngành nào đang cần người đến mức chấp nhận trả mức lương cao, chế độ tốt và cơ hội thăng tiến thần tốc? Cùng mình khám phá ngay!

I. Vì sao có nhiều ngành “khát người” đến thế?

Không phải ngẫu nhiên mà thị trường lao động hiện nay thiếu hụt người nghiêm trọng. Mình tóm gọn mấy nguyên nhân chính như sau:

– Công nghệ thay đổi quá nhanh: Trường học chưa kịp cập nhật thì doanh nghiệp đã chạy sang công nghệ mới toanh.

– Người học chưa đúng ngành: Có bạn học tài chính nhưng lại mê thiết kế, học công nghệ nhưng sợ code.

– Chảy máu chất xám: Người giỏi ra nước ngoài làm việc (hoặc ở lại học tiếp hoài không về).

– Kỹ năng mềm chưa đủ xài: Nhiều bạn ra trường vẫn chưa quen teamwork, quản lý thời gian hay xử lý vấn đề.

Nói cách khác, doanh nghiệp cần nhiều hơn một cái bằng đại học. Họ cần người “làm được việc thật” – mà điều đó không dễ tìm.

II. Top 6 ngành khát nhân lực nhất Việt Nam 2025 – bạn chọn được chưa?

1. Công nghệ thông tin – Lập trình viên vẫn là chân ái?

Nếu năm 2020, lập trình viên là ngành hot, thì 2025 là ngành siêu cấp vũ trụ nóng. Từ AI, blockchain, đến bảo mật hệ thống – ngành nào cũng cần người. Doanh nghiệp săn nhân tài từ năm 3, năm 4 đại học, thậm chí còn tranh nhau chiêu dụ bằng học bổng, mentor và cơ hội thực tập có lương cực hấp dẫn.

Những vị trí cực hot:

  • Lập trình viên backend/frontend/fullstack

  • Chuyên viên AI, Data Engineer

  • An ninh mạng, DevOps, Cloud Engineer

Mức lương tham khảo:

  • Sinh viên mới ra trường: 10–15 triệu/tháng

  • Trên 3 năm kinh nghiệm: 25–50 triệu/tháng (cộng thêm thưởng, cổ phần, gói bảo hiểm xịn sò)

👉 Gợi ý cho bạn: Nếu bạn thích logic, mê máy tính, ghét làm việc rập khuôn – thì thử học một khóa về lập trình Python, phát triển web hoặc phân tích dữ liệu nhé!

2. Y tế – Chăm sóc sức khỏe lên ngôi hậu COVID

Sau đại dịch, ai cũng ý thức hơn về việc chăm sóc sức khỏe. Nhưng ngành y thì đâu phải chỉ có bác sĩ và y tá? Giờ đây, các chuỗi phòng khám, bệnh viện quốc tế mọc lên khắp nơi, công nghệ y tế phát triển, và nhân lực thì… không đủ!

Những vị trí đang “đói người”:

  • Điều dưỡng, kỹ thuật viên xét nghiệm

  • Dược sĩ lâm sàng, chuyên viên nghiên cứu thuốc

  • Bác sĩ chuyên khoa, quản lý bệnh viện

  • Chuyên viên công nghệ y tế (healthtech)

Điểm cộng: Nếu bạn vừa thích khoa học, vừa có trái tim yêu thương con người – thì đây là ngành vừa vững vàng vừa nhân văn mà không lo thất nghiệp!

3. Kỹ thuật – Cơ điện tử – Tự động hóa: Không chỉ dành cho “dân khô khan”

Năm 2025, ngành kỹ thuật đang đổi khác hoàn toàn – rất hiện đại, rất công nghệ và cực kỳ thiếu người!

Những vị trí cực kỳ cần thiết:

  • Kỹ sư cơ điện tử, tự động hóa

  • Kỹ sư điện – điện tử

  • Kỹ thuật viên điều khiển robot công nghiệp

  • Thiết kế CAD/CAM (có kỹ năng là auto được mời gọi)

Pro tip: Biết thêm tiếng Anh và sử dụng được phần mềm như SolidWorks, AutoCAD sẽ là “vũ khí” giúp bạn tăng 200% khả năng được tuyển!

4. Logistics – Chuỗi cung ứng: Hậu trường cực quan trọng!

Ngành này nghe có vẻ “trầm lặng”, nhưng thử tưởng tượng: không có người vận hành kho, không có đội vận chuyển – thì bạn cũng chẳng có đồ để mua online đâu nhé!

Ngành khát nhân lực nhất ở đâu?

  • Quản lý kho, logistics operation

  • Nhân viên hoạch định chuỗi cung ứng (Supply Chain Planner)

  • Chuyên viên hệ thống WMS/TMS

  • Phân tích chuỗi cung ứng bằng dữ liệu

Nhiều bạn trẻ chọn học thêm một chứng chỉ logistics quốc tế hoặc thực tập tại các công ty e-commerce để tăng cơ hội vào nghề.

5. Giáo dục – Đào tạo – E-learning: Dạy học thời đại mới

Ai nói nghề giáo hết thời thì chắc chưa nhìn thấy sự bùng nổ của học trực tuyến, EdTech và các khóa học kỹ năng!

Vị trí đáng chú ý:

  • Giảng viên dạy online (có tiếng Anh là lợi thế lớn)

  • Thiết kế chương trình đào tạo số

  • Chuyên viên phát triển hệ thống học tập (LMS)

Các công ty giáo dục như Vuihoc, Kyna, MindX, hay TopCV Academy đang tuyển dụng cực mạnh. Nếu bạn thích dạy học, truyền cảm hứng và công nghệ – hãy thử sức!

6. Tài chính – Ngân hàng – Fintech: Tiền không ngủ, nhân lực cũng không đủ

Fintech lên ngôi khiến ngành tài chính bước sang một thời kỳ mới: vừa hiện đại, vừa… chóng mặt! Những ai có kỹ năng số và đầu óc phân tích sẽ có vô vàn cơ hội.

Các vị trí đang “nóng hổi”:

  • Data Analyst cho ngân hàng

  • Chuyên viên quản lý rủi ro số

  • Chuyên gia sản phẩm tài chính số

  • Kết hợp IT + tài chính = combo cực mạnh

Nếu bạn mê tiền, mê công nghệ, thích theo dõi thị trường – thì Fintech là vùng đất hứa.

III. Kỹ năng nào khiến nhà tuyển dụng “đổ gục”?

Dù bạn học ngành nào, thì trong năm 2025, đây là những kỹ năng “must-have”:

– Giải quyết vấn đề nhanh gọn
– Giao tiếp tốt (trực tiếp & online)
– Tư duy số – sử dụng thành thạo công cụ digital
– Biết học cách học (learn how to learn)

Ngoài ra, bạn cũng nên cập nhật các kỹ năng mới bằng cách:

– Tham gia các khóa học online (Coursera, Udemy, TopCV Academy…)

– Thử sức với các dự án freelance hoặc tình nguyện

– Trau dồi tiếng Anh chuyên ngành

Lời kết: Ngành hot không thiếu, chỉ sợ bạn chưa tìm đúng mình!

Năm 2025 là thời điểm đầy biến động nhưng cũng là cơ hội vàng để tái định hướng sự nghiệp. Những ngành khát nhân lực hiện rất nhiều, bạn không cần là người giỏi nhất – chỉ cần là người liên tục học hỏi và biết nắm bắt cơ hội.

Hãy chọn ngành không chỉ vì “người ta bảo hot”, mà vì bạn thực sự muốn khám phá nó mỗi ngày.

Bài viết liên quan: